Włącz kontrast
Miasta Krosna
bip.gov.pl

wyszukiwarka zaawansowana

eTablica ogłoszeń

ePUAP 2

Platforma zakupowa Gminy Miasto Krosno

Obrady Rady Miasta Krosna
Jesteś tutaj:
TREŚC JEST ARCHIWALNA

Ogłoszenie o naborze na stanowisko podinspektora w Wydziale Komunikacji i Transportu

OK.2110.8.2021.J     
Prezydent Miasta Krosna
ogłasza nabór na stanowisko podinspektora
w Wydziale Komunikacji i Transportu
Urząd Miasta Krosna
 
  1. Określenie jednostki: Urząd Miasta Krosna, ul. Lwowska 28A, 38-400 Krosno.
  2. Określenie stanowiska: podinspektor.
  3. Wymiar etatu: pełny etat.
  4. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem:
 
  • wymagania niezbędne:
  1. wykształcenie wyższe,
  2. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - art. 6 ust. 3 pkt 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych – (Dz. U. z 2019 r., poz. 1282),
  3. pełna zdolność do czynności prawnych,
  4. korzystanie z pełni praw publicznych,
  5. obywatelstwo polskie,
  6. nieposzlakowana opinia,
  7. praktyczna znajomość przepisów prawnych z zakresu zadań realizowanych na stanowisku oraz ich interpretacji i stosowania w praktyce, a w szczególności: ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o samorządzie powiatowym, ustawa o pracownikach samorządowych, ustawa kodeks postępowania administracyjnego, ustawa prawo o ruchu drogowym oraz rozporządzenia wykonawcze do ww. ustawy.
 
  • wymagania dodatkowe:
  1. preferowane wykształcenie wyższe – prawo lub administracja,
  2. co najmniej 3 - letni staż pracy,
  3. udokumentowane doświadczenie w pracy w administracji publicznej na stanowisku związanym z rejestracją pojazdów,
  4. znajomość specjalistycznego systemu komputerowego POJAZD,
  5. biegła znajomość obsługi komputera, arkusza kalkulacyjnego i edytora tekstu,
  6. samodzielność, skrupulatność, umiejętność pracy w zespole,
  7. umiejętność redagowania pism urzędowych i decyzji administracyjnych,
  8. terminowość,
  9. komunikatywność,
  10. dyspozycyjność,
  11. odporność na stres,
  12. prawo jazdy kat. B.
 
5.  Zakres zadań:
1) poszukiwanie informacji w zasobie CEPiK o niedopełnieniu obowiązku zgłoszenia nabycia pojazdu, kompletowanie dokumentacji w sprawie, prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawie nałożenia kar administracyjnych za niedopełnienie obowiązku zgłoszenia nabycia pojazdu,
2) poszukiwanie informacji w zasobie CEPiK o niedopełnieniu obowiązku zgłoszenia zbycia pojazdu, kompletowanie dokumentacji w sprawie, prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawie nałożenia kar administracyjnych za niedopełnienie obowiązku zgłoszenia zbycia pojazdu,
3) poszukiwanie informacji w zasobie CEPiK o niedopełnieniu obowiązku zarejestrowania pojazdu sprowadzonego z państwa członkowskiego UE, kompletowanie dokumentacji w sprawie, prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawie nałożenia kar administracyjnych za  niedopełnienie obowiązku zarejestrowania pojazdu sprowadzonego  z państwa członkowskiego UE,
4) przyjmowanie i wprowadzanie do systemu CEPiK zgłoszeń nabycia i zbycia pojazdów,
5) rejestracja pojazdów: sprawdzanie wniosków wraz z załącznikami pod względem formalnym i merytorycznym, wprowadzanie danych do systemu informatycznego POJAZD, wydawanie decyzji administracyjnych o rejestracji czasowej i rejestracji stałej, przygotowywanie, drukowanie i wydawanie dokumentów ścisłego zarachowania „pozwolenie czasowe”, wydawanie nalepek kontrolnych, wydawanie i legalizowanie tablic rejestracyjnych, archiwizacja dokumentów pojazdu w systemie informatycznym poprzez ich skanowanie, zakładanie teczek pojazdów, naliczanie opłat z tytułu rejestracji pojazdów.
 
  1. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
  • stanowisko pracy zlokalizowane na parterze budynku z windą,
  • praca siedząco-chodząca z przewagą wysiłku umysłowego,
  • praca przy komputerze wyposażonym w monitor ekranowy, wymagająca sprawności obu rąk,
  • praca wymagająca dużej koncentracji z narażeniem na obciążenie psychiczne,
  • praca wymagająca dobrej ostrości wzroku, dobrego słuchu i wysiłku głosowego,
  • praca wymagająca odporności na stres.
 
  1. Informacja o wysokości wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
W Urzędzie Miasta Krosna w miesiącu marcu 2021 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był wyższy niż 6%.
 
  1. Wymagane dokumenty:
  1. list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem,
  2. cv opatrzone własnoręcznym podpisem z opisem przebiegu pracy zawodowej (zajmowane stanowiska i realizowane zadania) zawierające klauzulę o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu naboru zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.,
  3. poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających: wykształcenie, doświadczenie zawodowe (staż pracy), udokumentowane doświadczenie w pracy w administracji publicznej na stanowisku związanym z rejestracją pojazdów, kwalifikacje i umiejętności, opinie, referencje,
  4. oświadczenia o: niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu polskiego obywatelstwa oraz wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji na załączniku Nr 2 do Regulaminu zatrudniania pracowników na stanowiskach urzędniczych w Urzędzie Miasta Krosna stanowiącym załącznik do ogłoszenia o naborze.
 
W przypadku dokumentów aplikacyjnych wystawionych w języku obcym należy przedłożyć ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego wpisanego na listę tłumaczy przysięgłych prowadzoną przez Ministra Sprawiedliwości.
 
Postępowanie kwalifikacyjne przeprowadzone zostanie w oparciu o przepisy ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1282) oraz Regulamin zatrudniania pracowników na stanowiskach urzędniczych w Urzędzie Miasta Krosna, stanowiący załącznik do zarządzenia Nr 1178/18 Prezydenta Miasta Krosna z dnia 29 stycznia 2018 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu zatrudniania pracowników na stanowiskach urzędniczych w Urzędzie Miasta Krosna. 
Wymagane dokumenty należy składać w Kancelarii Urzędu Miasta Krosna, ul. Lwowska 28A, 38-400 Krosno w terminie do dnia 5 maja 2021 roku włącznie – decyduje data wpływu, w zamkniętej kopercie z napisem “Nabór na stanowisko podinspektora w Wydziale Komunikacji i Transportu”.
Kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie dalszych etapów postępowania.
Dodatkowych informacji udzielała będzie Monika Matusz – Wydział Organizacyjny, Zarządzania Kadrami i Kontroli tel. 013 47 43 315.
 
Administratorem danych osobowych jest Prezydent Miasta Krosna z siedzibą: 38-400 Krosno ul. Lwowska 28a. W przypadku pytań o swoje dane osobowe kandydat może skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pisząc na adres e-mail iod@um.krosno.pl.
Podane dane osobowe są przekazywane dobrowolnie i będą przetwarzane w celu właściwego przeprowadzenia procedury związanej z realizacją procesu naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Krosna. Zgoda może zostać wycofana w dowolnym momencie poprzez złożoną na piśmie prośbę w Wydziale Organizacyjnym, Zarządzania Kadrami i Kontroli, ul. Lwowska 28a, pok. 315. Nie ma to wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
 
Kandydat uczestniczący w procedurze naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Krosna ma prawo żądania dostępu do treści swoich danych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. W przypadku powzięcia informacji o niewłaściwym przetwarzaniu swoich danych przez Administratora kandydatowi przysługuje prawo wniesienia skargi na przetwarzanie swoich danych osobowych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych oraz wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.
 
Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych do celów naboru przez Urząd Miasta Krosna jest ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
 
Przekazane dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Krosna, jednak nie dłużej niż 3 miesiące z zastrzeżeniem, iż okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przewidziany przez przepisy prawa, jakie mogą mieć związek z realizacją procesu naboru na stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta Krosna.
 
W przypadku zatrudnienia po przeprowadzonym naborze na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym dane osobowe kandydata zostaną włączone do dokumentacji pracowniczej i będą przechowywane w czasie określonym przepisami prawa, zgodnie z przepisami rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (Dz. U. z 2011 r. Nr 14, poz. 67), o ile przepisy szczególne nie określają innego terminu przechowywania.
Niewybrani kandydaci mogą w terminie 3 miesięcy od dnia zakończenia procedury naboru, nie dłużej niż do czasu zniszczenia dokumentów, odebrać swoje oferty składając stosowne oświadczenie.
Wyłoniony w drodze naboru kandydat przed zawarciem umowy o pracę będzie zobowiązany dostarczyć do wglądu oryginały złożonych dokumentów i informację o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
Niedostarczenie wymienionych wyżej dokumentów spowoduje odstąpienie od zawarcia umowy.
 
Dane osobowe kandydatów nie będą przekazywane innym odbiorcom.
 
Podanie przez kandydatów danych osobowych wymaganych przez przepisy prawa jest dobrowolne, lecz nie podanie ich uniemożliwia udział w procedurze naboru.
 
 
Krosno, dnia 21 kwietnia 2021 r.

Załączniki:

Nazwa plikuTyp plikuRozmiar
Oświadczenie - załącznik do ogłoszenia o naborze Plik pdf 271.93 KB
powrot
Podmiot publikującyUrząd Miasta Krosna
WytworzyłMonika Matusz2021-04-21
Publikujący Monika Matusz - Monika Matusz 2021-04-22 15:07
Modyfikacja Monika Matusz - Monika Matusz 2021-04-22 15:10
Urząd Miasta Krosnaul. Lwowska 28a, 38-400 Krosno tel. (0048) 13-43 67 543 email: um@um.krosno.pl
Wygenerowano: 08 maja 2021r. 12:04:26
[ X ]
Nowe zasady dotyczące cookies W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.